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Elle informe nos adhérents des dernières actualités juridiques, économiques du secteur industriel de l'Isère et des Hautes-Alpes.

FORMATION

  • Optimisez vos recrutements d’apprentis ingénieurs et alternants !

DROIT SOCIAL

  • Cumul emploi-retraite plafonné
  • Gestion des données des entreprises : anticiper les changements à venir 
  • En l’absence de règlement intérieur : pas de sanction ?
  • Le droit d’opposition peut être notifié par mail
  • Temps d’habillage-déshabillage dans l’entreprise
  • Les bons cadeaux sont soumis à cotisations

DROIT COMMERCIAL

  • Devoir de vigilance des sociétés

SECURITE / ENVIRONNEMENT

  • Les Certificats d’Economies d’Energie (CEE)
  • Maladies professionnelles : pièces médicales
  • CHSCT : Procès-verbaux

DROIT INTERNATIONAL

  • Carte BTP : la Métallurgie concernée
  • Conjoncture économique et emploi
  • L'Udimec accompagne ses adhérents également sur le plan financier
  • Appel à projets innovants "Mécanique/Métallurgie" pour les TPE/PME de Grenoble Alpes Isère
  • Nouveau BTS pour la rentrée 2017 : le BTS Contrôle Industriel et Régulation Automatique (CIRA)
  • Le licenciement d'une RRH qui cautionne des pratiques managériales inacceptables est justifié
  • Remise de l’attestation pôle emploi
  • Licenciement d’une étrangère enceinte sans titre
  • Inaptitude physique : obligation de reclassement sur un poste similaire
  • Rappel : assurance groupe sur le complément maladie
  • Sécurité : utilisation des tours
  • Tarification AT-MP : Taux « bureau » pour les entreprises de - 150 salariés
  • Les veilles Sécurité et Environnement
  • Semaine de l’Industrie : l’Udimec se mobilise !
  • Conjoncture économique et emploi
  • Alertes harcèlements : contacter votre médiateur UDIMEC
  • TEGA et primes d’ancienneté 2017 (Mensuels)  
  • Contravention prise en charge par l’employeur = avantage en nature
  • Jour férié chômé coïncidant avec un jour de repos - Pas de compensation
  • Environnement : ICPE  vérifications annuelles et après impacts de la foudre
  • Rappel Agenda : Réunion mensuelle RH de mars 2016 - Salon Maker Faire à Grenoble - Formation Inter-entreprises (FIAM) Conducteur de ligne
  • Enquête Salaires 2016
  • Boostez votre développement à l’international avec ExportDirect
  • Amortir 140% des matériels acquis : dernière ligne droite !
  • Forfaits jours : entretien annuel et charge de travail
  • L'entretien annuel ne doit pas mentionner les activités électives du salarié
  • Barème kilométrique inchangé pour 2017
  • Apprentis : nouveaux barèmes de charges sociales pour 2017 !
  • Environnement : Réduction des Hydrofluorocarbures (HFC)
  • Le Billet de Thierry Uring : Que murmurer dans l'oreille des candidats...
  • L'Udimec représente les industriels
  • Appel à projets innovants "Mécanique/Métallurgie" pour les TPE/PME de Grenoble Alpes Isère
  • Evolution des normes ISO version 2015
  • Découvrez les nouveaux Passeports Manager et Passeports RH 2017
  • Gratification 2017 des stagiaires
  • Conclusion des accords collectifs : du nouveau sur l'opposition
  • La prime de panier, même forfaitaire, constitue un remboursement de frais
  • Chargés de recrutement : formation à la non-discrimination
  • Minimas des Ingénieurs et Cadres 2017
  • Entretien professionnel : nouveauté de la Loi Travail, traçabilité et accompagnement
  • 10 questions sur la charge de travail
  • CHSCT, désignation par scrutins séparés et dépouillement
  • Formation économique, sociale et syndicale - Organismes agréés en 2017
  • Recommandation R 492 - Risques de renversement des chariots automoteurs
  • Les veilles juridiques Sécurité et Environnement

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